1、十一假期期间，我们举行了班际篮球比赛。球场上，我们的运动员激情飞扬，尽情的展示着自己；而球场下的我们也尽我们最大的能力去组织、协调这些比赛，处于观察期的我们为能够进入学生会而努力。通过这次活动，我们看到了班级的团结，看到了同学的互助，看到了我们飞扬的青春…
2、10月31号，我们开展了与我院儋州校区团委、学生会的学长学姐们的交流活动。在这一天中，从迎接他们到与他们进行交流，从共同游览校园到进行具有特殊意义的篮球赛，再到最后的联谊晚会，我们彼此认识、了解，增进了友谊，同时也了解到学生会的工作是多么的重要。这一天，我们很充实很快乐。
3、11月11—13日，我们参与了校运会。对于运动会，我们付出了巨大的努力。我们是负责100米和200米的陪练工作。陪练出现了挺大的问题：选手到达不及时、训练不够积极等等，我们努力解决着，最终我们成功的完成了陪练工作。比赛中，我们负责药品的管理。最初，药品分配不好，并且药品缺失；后两天中，我们购买了其他缺失的药品，问题得到了解决。
从陪练到参与比赛，我们都尽着自己最大的努力，虽然我们并没有取得很好的成绩，但是我们付出了、努力了，所以我们很开心很幸福，享受着运动会的每一刻。
4、12月6—9号，我们举办了院际演讲比赛。这是我们学习部主办的，所以工作很重。初赛时，出现了许多问题，比如说现场纪律不够好、学生会工作人员主人翁意识不强等等。初赛过后，我们寻求解决方案，在复赛时，这样的情况并没有再发生。总体而言，演讲比赛举行得还是很成功的。
“建工国际旅游岛，青春奉献我先行”的主题深入每一个参赛选手的心里，同时也深入到了我们学生会的每一个同学的心里。这次演讲比赛，我们锻炼了同学们的胆量，发现了同学们的能力，于此，我们收获颇丰。
5、12月x日，我们举行了别开生面的迎新晚会暨新生才艺大赛。在前期的准备活动中，我们的工作是收集选手们的歌曲资料，这项工作进行的还是比较顺利的。晚会进行中我们负责的是音乐的播放。在这方面我们没有经验，所以出现了一些小问题但并不影响晚会的顺利进行。
我们对举办这样的活动都没有经验，所以这就变得很棘手，然而我们并没有畏惧，靠着那一股冲劲儿，晚会成功的落幕了，虽然没有达到预想的效果，但是我们收获很多。这个晚会为我们上半学年的工作画上一个圆满的句号。
在各项活动中，我们彼此都共同努力，为学生会的未来而努力，为达到老师和学长学姐的期望而努力。当然，这其中离不开老师们的教诲和主席部长们的指导，虽然我们犯过错，做过错事，但我们并没有放弃，所以我们会共同努力、共同进步。
二、20__—20__学年下半年工作计划
1、三月上旬，女生节就要到了，我们定会努力配合校学生会的工作，把这届女生节办好。
2、三月是我们的心里月，这其中包括了学校征文、主题班会、心理讲座、知识竞赛等活动。这些活动都需要很大的组织能力，所以我们都会尽力去做好这些。
3、还是在三月，我们要筹办院级辩论赛。这是我们部门的主要工作了，我们必须要配合好学校的要求，组织好这场比赛。
4、四月，十大歌手比赛又到了，文娱部的工作又好重了，我们也要好好配合好文娱部的工作。
5、五月，我院特色的风采节活动到了，这里面有书画展、插花展、花卉展，工作很重，但是这是我们学院的特色，所以必须展示出我院的风采，展示出我院同学的全新面貌。
6、最后，游泳比赛也到了，尽自己最大的努力吧！在这些基础上，如果条件允许的话，我们还可以举办星际宿舍评比、班际羽毛球赛，拔河比赛以及新老生交流会等活动。
最后，预祝我们的学生会的同志们共同努力，创造我院更美好的明天！
学生会工作总结篇9
从学生会成立以来，各级领导和老师们都时刻关心着我们的成长，正因为我们迈出了前所未有的一步，正因为我们肩负着开拓创新的重担，我们的将来才任重而道远。万丈高楼平地起，在学生会成立之初，我们就把的短期目标放在组织建设上，正因为有了这踏实的目标，我们才能走得更远。
当这个学期结束后，我们学生会的成员纷纷拿起笔杆写工作总结，总结不足、总结经验、总结教训。总之一切都在实践中获得，理论来源与实践又反过来指导实践，现在我代表学生会对本学期的组织建设作工作总结。
第一部分组织制度建设
在学生会成立之前，系团总支就开始制订适应学生会发展的初步规章制度。在学生会成立之后，在此基础上，我们就接过为学生会制订学生会章程的任务，另外学生会各部门也开始制订适宜各部部内的工作制度。
在学生会章程的制订过程中，我们参考了校区学生会的章程和其他高校院系学生会的章程，再结合了我们旅游管理系的特色和我们的实际情况，制订出了《吉林大学珠海学院旅游管理系学生会章程（试行稿）》。这为学生会的组织制度建设打下了基础，在制订的过程中我们也遇到过问题，犯过错误。首先，在章程的方向性上，表现为怎样建设学生会？建设怎样的学生会？我们一开始对学生会章程的概念很模糊，对章程的内容更是一知半解，所以在制订过程时曾带有主观色彩，带着“差不多”主义去工作，这对章程制订工作影响是非常大的；其次，在章程制订过程中并没有广泛地征求各方意见；再次，章程的科学性和合理性还存在在实践中检验的需求；末次，章程的落实与贯彻上不力，从章程中的学生会“星级”评优制度的实施上可见一斑，由于学生会组织建设的不完善，章程自从制订之时起基本上处于空置的地步。
当然，我们也取得了微不足道的成绩，通过学习研究章程，我们学生会主要干部基本了解和学习了学生会的运营模式，达到学习提高的目的，另外，通过章程的制订，使得我们学生会上下都明白了规章制度在日常工作中的重要性，使得大家都不敢轻视，总的来说，学生会章程的制订在一定程度上对学生会走向成熟起到相应的作用。
从学生会组建之后，学生会各部成员也在各部门负责人的带领下着手建立自己部门的规章制度，其中表现较为突出的是秘书处、生活部、外联部等等，其他的部门虽然没有将制度书面化，但是也有各自的特点。其中文艺部的“民主表决制”和女工部的“头脑风暴”都表现出了一个积极向上、有生命力的团队应有的素质。
第二部分组织文化建设
就如现代企业一样，我们的学生会也需要团队精神文化来支撑整个组织。在本学期的工作中，我们结合自身认识和系团总支的指导，阶段性地为学生会立下了方向性的精神文化标准。
首先，在学生会建立之初以“踏实工作、表现自己”为主。这个阶段，学生会刚刚组建，大批的零五新生加入到学生会，学生会各级负责人在抓好自身素质建设的同时，也加紧对新进干事的培养。我们经过分析，这时间工作中表现出来的矛盾为：
一、学生对学生会工作能力的怀疑，
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