小学教务处老师工作总结,小学教务处老师工作总结(精选10篇)

时间:2023-02-24  分类:总结
小学教务处老师工作总结(篇2)

本学期我校针对教委办教务工作思路,围绕学校工作目标,扎实实施素质教育,使学生在德、智、体、美等方面协调发展。现对本校一学期的教务工作总结如下:

一、规范课程管理,严格实行常规检查制度

我校严格执行省颁课程计划,上好上足课程,我们主要通过:

1.校领导加强巡课,加强促进技能科课程得到落实,不被语数科占用,让学生学习到的知识得以更加全面。

2.坚持对新教师进行不定时听课,第一就是保障新教师能够加强课前的备课环节,切实备好课,不教无准备的课。第二就是通过推门听课这个环节,课后能及时与新教师进行沟通,并对其课堂的教学提出自己的见解及建议,督促新教师加强自身教学素养的提升。

3.每月对教师进行常规月检,通过这个环节把握教师们的教学方向,对有存在不足的教师给予更加明确的工作要求,意在加强常规化的管理。

二、积极开展教研活动,加强课题研究

1. 常规教研。认真落实周四教研日,扎扎实实开展教研活动,为了锻炼中青年教师的教学水平,学校师徒结对的老师根据“青蓝工程”文件的相关规定,确确实实进行了一次师徒同台同课异构的模式,让新教师更快的成长起来。如参加 “一师一优课”活动,颜明旭老师凭借自己扎实的基本功,入选了镇级的参赛资格,并获得了镇级的二等奖。同时,在新教师的汇报课评比中,颜明旭老师上出了一节高质量的课,获得了评委老师的一致肯定。同时,我校还开展了第四个“四课提质月活动”、“家长开放周活动”等,通过这些活动,老师的教学水平都得到了提升。

2. 课题研究。我校两个镇级小课题都进行了结题,其中数学小课题已经通过了验收,语文小课题也在结题验收中。在课题方面,我校加强了对教师的培训,力争每个老师手中都有自己的小课题可以研究,待有一日能够申请成为镇级的课题。

3. 师资培训。为了能够提高我校教师的业务能力,我校组织了多名老师分批次参加了各级各类的培训活动。让这些参加培训活动的老师回校后要对培训进行总结并对全体教师进行二次培训,力求所有的老师都能够不同程度的学到新的教育理念,让自身能够紧跟时代的步伐。

三、重视课外活动开展,切实落实素质教育

我校坚持落实周三无作业日以及各项兴趣活动项目的开展,通过各种兴趣小组活动让学生真正的得到锻炼。我们的意图是让学生能够在好书的同时,能够拓展自己的课外业余生活,增长自己的见识。本学期我校还安排五年级学生还参加了镇里统一组织的为期一周的军事管理训练,通过这个活动来提高学生们的自我照顾能力。

下个学期思路:

1. 认真开展校本小课题的研究活动,争取顺利通过验收结题。

2.继续加强学校年轻教师的教学水平锻炼,通过更多的教研活动来带动教师的成长。

3.加强对学生兴趣小组的培训,争取能取得更多的成绩。

4.组织中青年教师参加镇级的各项教学技能比赛,争取取得好成绩。

小学教务处老师工作总结(篇3)

本学期,在中央小学各部门的正确领导下,在校长和系里同事的大力协助下,系教务处将积极学习先进教育理念和新课程标准,积极实践课程改革,全面深化素质教育,以更新观念为前提,以提高教师素质为核心,以提高课堂教学效率为重点,深入教学第一线,服务师生,以务实创新的工作作风加强教学研究,不断解决教学中的新问题,努力培养和提高学生的创新精神和实践能力,全面提高教学质量。在过去的学期里,我取得了一些成绩。总结了以下几个方面。

一、注重实效的培训与学习

本学期,我们继续关注校本培训。培训内容主要包括小组学习、自主学习、小组讨论、教学观察与反馈、自我反思与诊断等

1.小组学习是校本培训的一种重要组织形式。

按照初步规划,抓好理论培训、学科培训和业务培训,组织教师参加市教研研讨会,提高学校教学科研和管理水平,并与教学部门合作开展“名师课堂观察活动”,提高教师理解新课程标准、掌握教材的能力。同时,我们将加大走出去的力度。安排教师到广德、郎溪、宁国等地上课,学习先进的教学经验,并组织部分教师参加县组织的交流活动。据统计,本学期共有32名教师参加校外教研活动,参加人数占65%。

2.自主学习是校本培训的重要方式。

组织全体教师利用课间休息时间认真学习新课程解读、课堂教学问题诊断与解决等,在努力学习的同时,不要忘记“充电”你自己:阅读专著,翻阅教学杂志,记读书笔记,浏览教学网站,在商务学习期间交流感受,组织教师围绕“学习”主题开展课堂教学讨论;如何提高课堂教学效率。从而提高自身的文化品位、专业水平和教师的职业道德。

3.教学培训课程是校本培训的实践环节。

我们的教务处与教学处和教学部门合作开展了“一个人上的好课”,“信息技术类竞赛”“名师观察”,课堂上的所有教师都可以认真准备,课后主动反思自己的教学行为,并根据课堂情况认真撰写自己的诊断,真正实现观念的更新和行为的改变。

二、完善教学管理

教育教学惯例是教师开展日常教学工作的标准。良好的管理体制是我们顺利实施课程改革、提高教学质量的重要保证。因此,我们一直密切关注它们。

1.实行各种制度。

开学之初,教务处严格按照调整后的课程计划开课并全面授课,不随意增减。继续做好和完善华谷中心小学本部学生电子学籍管理工作,做好各班学生名册的登记和上报工作。根据华谷中心小学总部的常规教学管理制度,教师会议重申了备课、课堂教学常规、批改作业常规、教师课堂等要求;七不;法规和其他系统和要求。

2.进一步规范和加强教学日常管理。

继续以备课和作业为重点,完善课前准备、课堂教学、作业、辅导三个环节的实施和管理。同时,加强教学常规检查力度。开学伊始,教务处结合中央小学教委的要求,细化了备课、上课、考试、作业、辅导、出勤等日常检查,教务处以综合检查和抽查的形式,对39名一线教师的考勤和考试情况进行了检查,及时将检查情况反馈给被检查教师,指出不足之处和整改措施,从而不断提高我校的教学工作质量。

3.加强教学的日常检查。

在学年开始时,尽管教师会议一再重申课堂教学的常规要求,但总有一些不令人满意的方面。提高教学质量和课堂效率已成为一个口号。为此,教务处开始对课堂教学常规进行不定期检查,检查结果与教师教学、教师考试挂钩。在一定程度上,活动教室中散养羊群的现象得到了改善。

4.加强项目管理,提高教学科研水平。

在华谷中心小学总部项目“利用当地资源开发农村小学的探索与教学实践”前期认真调研后,课题组于12月召开了初步论证会和市级项目启动报告会。县教研室和学校研究组全体成员出席了会议。县教研室有关负责同志充分肯定了课题的意义,并对具体研究作了进一步指导。开学报告会结束后,我校课题研究正式进入实战研究阶段,这也是我校突出办学特色,提升我校整体教学科研水平的良好契机。


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