学生会纳新工作计划,学生会纳新工作计划【精选10篇】

时间:2022-09-08  分类:计划
(五)培训方式:

可选择讲课培训或者其他教学方式(如观看《赢在中国》、《bosstown》节目或其他相关节目)

学生会纳新工作计划篇5

为了坚持河南师范大学新联学院“修德,博学,笃行,拓新”校训,进一步提高我院的知名度,更好地培养广大学生的综合素质;为传承并发扬团委学生会各组织部门的优良作风,提升为同学服务的热情,改进现今工作中存在的问题。我院第十三届团委学生会决定选拔出一批品德优良、学习突出、工作认真的优秀学生,组成一支高素质的队伍,为我院整体的建设贡献出自己的微薄之力,更好的为我院学生服务,特制定如下招新方案。

一、组织领导

顾问:陈勇

策划:王潭

组长:王潭

副组长:务楠

小组成员:范迎春、刘佳欣、曹威、夏聪、李丽雅、冯冬帅

二、指导思想

本次招新本着公开竞选、公开竞争、公正选拔、择优任用的原则进行,旨在充分挖掘学生潜力,达到职能匹配,人事相宜,人员配备更加合理化目的,铸造优秀学生队伍,提升整体素质,更好为我院广大学生服务。

三、报名竞选条件

1、竞选范围系新联学院全体在校学生,参与过团学工作,以前担任过学生干部、有工作经验的学生优先;

2、政治立场坚定,思想素质过硬,乐于奉献,服务意识强;

3、有很强责任心和上进心,品学兼优;

4、组织管理和协调能力,团队合作意识和集体荣誉感强;

5、勇于开拓,善于分析,有一定的全局观念和应变能力。

四、竞聘议程

1、报名:自荐者须填写报名表(请于规定截止时间之前上交,逾期视为弃权);

2、选定候选人:工作小组对报名者进行资格审查,进行初选,根据报名者基本条件,按照一定比例确定初步候选人;

3、招新面试:工作小组通过面试加笔试,确定候选人。共三轮,第一轮为面试,第二轮为笔试,第三轮为面试;

4、公示:根据部门特点和本人表现,换届工作小组研究确定团委学生会新纳干部人员名单,并进行公示。

5、试用:公示无异议即为初步确定人选,试用期为一个月。

6、正式录用:经试用期结束,考察合格者,正式成为第十三届团委学生会学生干部。

5、招新日程安排

9月19-22日

宣传动员,报名准备阶段

9月23日

第一轮面试(第一志愿)

9月24日

第一轮面试(第二志愿)

9月25日

第二轮笔试

9月28日

第三轮面试

6、报名须知

1、报名方式

(1)9月19日开始,可在团委学生会招新交流qq群 群文件中下载报名表。

(2)9月19日开始,可在西十二楼下值班点领取报名表。

2、了解渠道

(1)第十三届团委学生会设立有团委学生会招新交流qq群,群号为 。

(2)向领取报名表值班点咨询。

3、9月22日晚上20:00截止交表。

学生会纳新工作计划篇6

一、 实践部的基本介绍

(1)引导,鼓励广大同学走出校园、走向社会,进行各种实践活动

(2)加强与各方面的联系,尽力为同学们创造勤工俭学的机会

(3)与企业建立外联关系,为系里举办的活动拉到赞助

(4)完成校团委、学生会及主席团交办的其他工作

二、招新目的

为保证部门有新的血液的流动,有足够高素质的后背力量,能更好的开展工作,培养和壮大学生会队伍,保证学生会工作的连续,充分发挥学生的主动作用,同时为了鼓励学生在学习专业知识外,还应积极投入到学校的各种活动中去,积极锻炼自己,努力提高自身各方面的能力。

三、 招新细则

(一)、招新对象:__级__系新生

(二)、招新要求:

(1)秉承学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度

(2)态度端正,工作积极,耐心细心,责任心强,

(3)能独立思考,能自我管理,自我锻炼,有组织能力

(4)有团队精神,能积极向组织靠拢

(三)、招新人数:6人

(四)、招新形式

(1)在招新期间,申请人交表报名,到指定地点进行第一轮面试并进行初步筛选

(2)通过筛选后的申请人进行第二轮面试

(3)由两名部长共同确定新一轮干事名单


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