二是要为劳模工匠人物施展才华、干事创业提供更好的条件。工会组织作为劳模工匠人物的“娘家人”，一定要为劳模工匠干事创业搭建广阔平台，帮助他们发挥更大的价值。近年来，省国防工会发挥行业劳模工匠人物数量多、贡献大的优势，组建陕西军工劳模服务团，汇集先进人物的力量帮助企业攻坚克难，并积极开展跨地区跨行业跨企业名师带徒活动，让劳模变成名师，帮助青年职工掌握精湛技能，学习劳模精神、劳动精神、工匠精神。还创造性地提出了职工(劳模)创新工作室创建“十有”标准，将“对普通职工有带动辐射作用”列入创建标准之一，让劳模工匠等先进人物不忘初心、牢记使命，在岗内岗外都积极发挥示范引领作用。
三是激励广大职工做“三大精神”的传承者。我们大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神的意义在于引导广大人民群众向劳模工匠学习，以劳模工匠为榜样，爱岗敬业、积极创新、精益求精、争创一流，建功新时代。省国防工会在为职工树立榜样的同时，更注重为广大职工创造学习先进、争当先进的良好环境。加大对职工的思想政治引领，推进党的重要精神进企业进车间进班组，引导广大职工把个人追求融合在国家和民族事业之中，自觉做中国特色社会主义事业和中华民族伟大复兴的主力军。围绕服务国防现代化和军民融合深度发展的重任，积极开展高新工程劳动竞赛、军民融合专项劳动竞赛，在服务行业开展提质增效劳动竞赛，调动广大职工劳动积极性，激发广大职工劳动热情。落实建设知识型、技能型、创新型劳动者大军的要求，主动对接产业发展对高技能人才的需求，深入推进群众性经济技术创新工程，将由国防工会举办的省级二类职工技能大赛由每年两个工种增加为6个工种，并探索建立按照参赛人数比例确定获奖人数和晋升职称人数的机制，激励广大职工苦练技术、增长本领、创新创优。
榜样的力量是无穷的，广大职工在劳模精神、劳动精神、工匠精神的鼓励感召下，必将为全面建成小康社会、坚持和发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴中国梦不懈奋斗!
全国劳动模范和先进工作者表彰大会观后感感悟7
十九大报告当中提出要大力弘扬劳模精神和工匠精神，我想，这就应该从职业教育着手开始培养工匠精神。这需要两个层面：学校和社会。
学校层面首先应该转变学生的思想观念。在当今社会，急功近利、心浮气躁等现象或多或少存在着，走捷径成才的观念也影响着学生安心学习、钻研业务。因此在教育教学当中，要注重转变学生的观念，要使学生认识到，工匠精神对他们成长成才的重要性。
第二是要加强师德师风建设。要想使学生具有工匠精神，老师首先要有匠人的精神，要通过我们严肃认真的工作态度和精益求精的治学精神，来影响、带动我们学生思想观念认识的转变。
第三是在公共课、专业课和校园文化中融入工匠精神教育的内容。可以让学生走进校企合作的企业，现场感受企业文化，以及企业工人对工作、对岗位的那种执着追求精神。在校园文化里，可以营造一些崇尚劳动光荣、技能宝贵的氛围，让学生在耳濡目染中积淀出工匠精神。
我校在工匠精神氛围营造方面做得有声有色。在学校党总支的带领下，老师和学生经常下企业和校企合作单位中的劳模和工匠座谈、互动。
社会层面，工匠精神的培养需要全社会的关注。首先要在全社会范围消除对技术和劳动的歧视，营造一种平等尊重的环境，同时要提高工匠的社会地位和待遇，从制度层面来保护工匠精神。只有学校、社会都关注工匠精神的培养，我们国家才会有大国工匠出现。
社会氛围的营造对工匠精神特别特别重要。世界技能大会现场传来喜讯，中国在现场拿了三十个奖牌，金牌名列世界首位，还拿了十几个大奖。这样的消息在朋友圈里、网上传播的时候，很短的时间阅读量就有10万以上，朋友都很关注。拿到大奖的，就有上海中职校的两位同学，他们会带动和刺激了很大一个群体。同学们会认为，为国争光我们也可以。
我认为，如果都这么重视工匠精神的话，我们可以期待在不久的将来，工匠精神一定会是中国精神非常重要的组成部分。让我们一起期待。
全国劳动模范和先进工作者表彰大会观后感感悟8
一要深入学习，筑牢政治信念。各级工会要精心组织、深入策划，在广大劳动模范和职工群众中掀起学习宣传贯彻的热潮，使“劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽”的观念深入人心。要紧扣服务党和政府中心工作这一切入点，把工会工作放在贯彻“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局中去谋划、把握与推进，统一思想、提高认识，振奋精神、凝聚力量，努力把学习宣传贯彻工作落实到工会工作的全过程。
二要尽职尽责，强化服务意识。工会是“劳模之家”，做好劳模的培养推荐、表彰命名、服务管理、作用发挥，是党和政府赋予工会的重大责任。要从劳模精神是社会主义核心价值观的重要组成、是工人阶级伟大品格的集中体现、是中华民族精神的生动诠释的高度，充分认识和认真做好劳模服务管理工作，让他们政治上有荣誉、社会上有地位、创新上有平台、发展上受重用、经济上得实惠。要广泛宣传劳动模范的先进事迹，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，以精神火炬点亮理想，用模范行为引领社会，用高尚品德感召人心，唱响“工人伟大，劳动光荣”的时代主旋律。要为劳模施展才华、干事创业提供更好的条件，通过“劳模工作室”“名师带高徒”等工作平台，充分发挥劳模的排头兵与冲锋队作用，带动更多职工争做高质量发展、实现赶超目标的奋斗者。要进一步创新劳模服务方式，立足真心关爱劳模、真诚服务劳模，建立健全劳模联系、学习培训、参政议政、生活保障、诉求表达、考核激励等工作制度，争取更多资源和手段，推动制定更好的政策和措施，改善劳模生活，落实劳模待遇，切实形成劳模服务工作长效机制，使工会真正成为劳模的“家”和“港湾”。
三要围绕主题，致力建功立业。“社会主义是干出来的，新时代也是干出来的”。要为广大职工群众在建设中搭建更加广阔的舞台，着眼打赢“三大攻坚战”、深化供给侧结构性改革，广泛开展重点产业、重大工程、重大项目“六比一创”劳动和技能竞赛，组织职工积极参与“五小”创新活动，进一步焕发劳动热情，释放创造能量，充分发挥主力军作用。要把提高职工素质作为一项战略性任务来抓，认真落实中央《关于新时期产业工人队伍建设改革方案》和《关于提高技术工人待遇的意见》，主动对接产业发展对高技能人才的需求，深入实施职工素质建设工程，鼓励职工更好地学习新知识、掌握新技术、增长新本领，在振兴实体经济、建设现代化经济体系中努力打造一支知识型、技能型、创新型职工队伍。要推动全心全意依靠工人阶级的方针落实到经济社会生活的各个方面、各个领域，按照政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护的要求，着力解决好职工群众最关心最直接最现实的利益问题，调动好、引导好、保护好职工群众的积极性和创造性。
四要自我革新，增进职工联系。大力弘扬劳模精神、引导广大职工争做新时代的奋斗者，工会干部自身要带头学习劳模精神，把劳模精神贯穿到实际工作中去。要始终坚持以人民为中心的思想，把职工的利益放在最高位置，坚持面向基层、眼睛向下，以基层是否得实惠、职工是否有获得感为标准，把竭诚服务职工群众作为工作的出发点和落脚点，着力解决好职工最困难最忧虑最操心的实际问题，切实实现好、发展好、维护好职工群众的利益与需求。要切实改进工作作风，大兴学习之风、调研之风，大举落实之风，推动工会机关干部走出高楼大院，到车间、进班组、入社区，了解职工群众的所思所想所盼，做到进得了门、谈得上话、交得上心，做基层干部的好帮手、职工群众的好兄弟，不断密切工会与职工群众的血肉联系。
全国劳动模范和先进工作者表彰大会观后感感悟9
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