师德主题教育活动实施方案

时间:2022-10-28  分类:方案
② 坐班要求:

1、教师到校后,如无授课任务,须在办公室坐班,不得随意离开学校,因特殊情况急需适时离开校园处理的,必须向值日领导说明。

2、坐班期间,教师只能从事与教相关的(如备课、听课、批改作业、教学交流、和学生谈话、读书、看报学习等)活动,严禁在办公室内上网打游戏,购物,打扑克,下棋,聊天和看电影等。不在办公室或走廊上高声谈笑,不影响和打扰他人办公,坚持文明坐班,有效坐班。

③ 因学校工作需要,完成学校安排的其它任务而未在学校坐班的(如外出培训、学习交流、参加会议等),视为正常坐班。

(四)加强领导值日制度,明确值日内容,加强值日责任,做好值日记载,做好例会沟通,严肃整改落实。要求值日领导负责全天各时段的全部工作,必须佩戴“领导值日牌”,认真做好值日情况记载,包括每节课查课,全体教师考勤,校园巡查,包括卫生检查,班主任到岗,学生值日生到岗,学生行为规范,安全隐患等,并要详细记载存在的问题及整改建议。每周五召开校委会例会,对一周的值日情况进行全面的检查和汇总,对存在的问题及整改建议进行交流。下周一在班主任例会上进行通报。

(五)教学基本常规检查。教学常规工作是学校工作的重要之笔,也是一项长期的工作,需要每一位老师认真对待,学校制定了《教学常规月检查》,涉及到的检查项目有:备课、教案、教学计划、批改作业、测试单元等,并于每月的15日进行检查,希望今后大家都能在规定的日期按时上交检查项目资料。

(六)制定《领导去向公示牌》,接受民主监督。10月29日在校委会上,杨校长表示,作为领导班子要率先垂范。特制定《领导去向公示牌》,将领导主要活动、去向每日进行公示,主动接受老师们的监督。

(七)开展随堂听课活动。为了更好的加强教学常规管理,深入了解课堂,了解教师及其教学的“原生态”,值日领导可随堂去听课,了解自然状态下的课堂教学实际情况,便于整改常规教育教学工作中存在的问题。

(八)自查自纠,问题整改。通过各项制度的实施,值日领导定期汇总存在的问题和建议,对反映出来的问题及时告知当事人,并督促其认真整改,把学习教育,查摆问题有机结合起来,对于存在的问题,认真制定整改方案,突出整改重点,落实整改措施和整改时限,切实予以整改。

(九)活动总结,综合评价。开展“三评”活动,学生评教师,教师评校长,家长评学校。让领导的工作作风,教师的师德师风,教育教学质量和学校管理的方方面面自觉接受社会和学生家长的监督,评议结果公开,切实改变学校和教师的工作作风。认真总结师德师风建设工作的经验和成就,用典型的力量带动人,用先进的力量引导人,用榜样的力量鼓舞人!最大限度地发挥其先锋模范作用,使老师们学有榜样,赶有目标,师德师风水平大幅提升,并且学校将把师德师风建设与教师的评先推优,绩效考核等相挂钩,将活动总结材料整理上报学区和市教育局。

师德主题教育活动实施方案篇六

为进一步加强我园教师队伍建设,提高广大教师的职业道德素养,增强教师的使命感,以“讲师德、正师风、强素质、树形象”为主要内容的师德师风教育活动,特制定宫里中心园开展师德师风教育活动的实施方案。

一、指导思想

以“办人民满意幼儿园、办人民满意教育”为宗旨,深入开展“讲师德、正师风、强素质、树形象”师德主题教育活动,大力弘扬无私奉献的高尚师德,提高教师职业道德水平,着力解决师德建设方面存在的突出问题,加强师德师风建设。

二、组织领导

为了加强对师德师风教育活动工作的领导,确保活动取得实效,宫里中心园成立师德师风教育活动工作领导小组。

组长:

副组长:

成员:

三、目标任务

通过开展“讲师德、正师风、强素质、树形象”教育活动,推动广大教师力行师德规范,弘扬高尚师德,强化师德教育,规范从教行为,优化育人环境,使广大教师的思想政治素质和职业道德水平明显提高,进一步提升我园教师队伍整体素质,不断提高教育教学质量。在活动中,每位教职工重点要从八个方面进行自我反省、自我检查、自我纠正、自我规范。

①不遵守工作纪律,迟到早退,无故旷职,小病大养,无病呻吟,弄虚作假,请长假,常请假,贻误幼儿课业;

②工作不负责任,课前不备课或根本就不备课,不批改作业,上班时间上网聊天,上课期间抽烟、接打手机,甚至随意离开课堂,大而化之,自由散漫;

③进入幼儿园衣冠不整,语言不文明,教育方法简单粗暴,体罚或变相体罚、讽刺、挖苦、歧视、大声训斥幼儿;

④以教谋私,课内不教课外教,乱办班、乱收费、搞有偿家教,诱导幼儿购买课外资料,索取回扣;

⑤缺乏奉献精神,工作唯利是图,挑肥拣瘦,拨弄是非,影响团结;

⑥发表违背国家法律法规和对幼儿有不良影响的言论;

⑦生活作风不规范,侮辱、伤害幼儿。

四、活动内容与时间安排

(一)学习宣传阶段(2月15日——3月31日)

1、健全组织机构,幼儿园成立以园长为组长的师德师风建设领导小组,召开动员大会。

2、组织全体教师集中开展学习教育法规和教师职业道德活动,认真学习《教师法》、《义务教育法》等法律法规和《教育部关于建立健全中小学师德建设长效机制的意见》、《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《陕西省中小学教师八不准》、《富平县学校常规管理规程》和《富平县学校安全管理一日常规》等相关政策文件。

3、学习采取集中学习与自学相结合的方式。

4、集中学习时间不少于1小时;教师自学时间不少于2小时,并认真做好笔记。(详见附表)

5、领导班子成员学习笔记不少于1、5万字,教师笔记不少于1万字。

6、领导班子成员及教师都要写出学习心得体会,并制办学习心得体会专栏。

(二)自查讨论阶段(4月1日——4月30日)

1、结合实际,对照以上八个方面自查,开展好讨论活动。

2、认真对照《中小学教师职业道德规范》、《陕西省中小学教师行为八不准》等师德师风规范要求,自查存在问题和违反师德师风情况,每位教师都必须如实检查,对照以上提出的八个方面问题,认真反思,并形成1500余字的自查汇报。

3、继续开展教师师德考核工作,建立和完善师德建设的长效机制。

(三)整改提高阶段(5月1日——6月30日)

1、开展师德师风承诺活动。与每位教师签订《教师师德师风承诺书》,进一步提升教师依法治教的责任意识。


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